Güney Kore'nin varlığını tehdit eden feminist hareket

Sessiz Bekçi

New member
Güney Kore bizim geleceğimizdir. Çünkü İspanya'da bir şeyler kökten değişmediği sürece, şu anda Asya ülkesinin demografik yapısını çökerten sorunlar birkaç yıl içinde bizim de sorunumuz olacak. Güney Kore'nin dünyadaki en düşük doğurganlık oranına sahip toplum olması boşuna değil: kadın başına 0,72 çocuk, ülkemizin kaydettiği rakamın onda dördü altında. Çöküş etkileyici: 2023'te 230.000'den az bebek doğdu; 2000'de dünyaya gelenlerin üçte biri, 2015'te ise yarısı dünyaya geldi.


Bu noktada 2019'da doğan feminist hareket her şeyi daha da karmaşık hale getiriyor. 4B olarak biliniyor ve ataerkillikten bıkmış, sayıları giderek artan kadınların masasına vurduğu yumruk. %80'inin iş yerinde tacize uğramasından bıkmış; Ekonomik ve teknolojik açıdan avangard bir ülke olmasına rağmen cinsiyet farkının %32 olması gerçeğinden bıkmış durumda; bu oran kapitalist Kore'yi 146 ülke arasında 105'inci sırada bırakıyor.

4B hareketi evliliği, anneliği, romantik ilişkileri ve seksi reddediyor

'Bihon' (evlilik yok), 'bichulsan' (doğum yok), 'biyeonae' (buluşma yok) ve 'biseksu' (seks yok) için 4B'dir. Ve Güney Koreli kadınlar, bu radikal hareketi hiç duymamış olsalar bile, bilinçsizce bile bunu uyguluyorlar. Çünkü diğer birçok faktör aynı yöne doğru itiyor. Aslında, 19 ila 34 yaş arasındaki kadınların yalnızca %36'sı evlenmeyi planlıyor – 2012'de bu oran %56 idi – evlilik dışı çocukları hala onaylamayan bir toplumda önemli bir unsur ve çalışan kadınların %62'sinden fazlası 25 ila 45 yaş arası kadınlar anneliği reddediyor.


8M, Güney Kore'de giderek daha fazla talep görüyor.


AFP


Bu duruma bir başka zorluk daha eklendi: 1990'larda ekonomik mucizenin hararetiyle başlayan 'bebek patlaması' sırasında, geleneksel erkek çocuk tercihi doğumda yüzde 115'e yükseldi. Doğal sayılanın on fazlası. Sonuç olarak, otuzlu ve kırklı yaşlarındaki erkeklerin sayısı artık kadınlarınkini neredeyse bir milyon aşıyor.


Ulusal bir acil durum



İstikrarlı bir nüfusu garanti eden yenilenme oranının kadın başına 2,1 çocuk olduğu göz önüne alındığında, Güney Kore için tahminler çarpıcı: 2050 yılına gelindiğinde çalışma çağındaki nüfus yarı yarıya azalacak ve neredeyse her iki vatandaştan biri bu yaşı aşmış olacak. 65 yaşında. 2100 yılında bugünün yaklaşık 52 milyon nüfusu yalnızca 26 milyon olacak. Politikacılar net: “Bu ulusal bir acil durum.”

Nasıl çözüleceği başka bir konudur. Çünkü bu tersine dönüşün nedenleri yapısaldır ve toplumda hakim olan maçoluğu önemli ölçüde azaltmadan gerçekleşen kadının özgürleşmesiyle doğrudan ilgilidir. «Olay açık: Biz onlardan daha fazla ilerleme kaydettik. Onlara aşılanan geleneksel değerlerden uzak bir yaşam tarzı talep ediyoruz. Biz meslek sahibi olmak istiyoruz ama onlar ev işlerinde işbirliği yapmaya yanaşmıyorlar. Biz bağımsız olmak istiyoruz ama onlar kontrol ediyor” diye açıklıyor Seul'de yaşayan 28 yaşındaki Kim Bong-cha.

Geleneksel Güney Koreli kadın imajı giderek geçerliliğini yitiriyor.


Geleneksel Güney Koreli kadın imajı giderek geçerliliğini yitiriyor.


AFP


“Dolayısıyla erkeklerin ve kadınların taleplerinin birbirini tamamlaması zor, bu yüzden partner bulmak karmaşıklaşıyor” diyor. Artık yalnızca mobil uygulamalar aracılığıyla ara sıra karşılaşmalar arıyor. “En azından bu düzeyde tatmin olmak istiyorum, her ne kadar artık oy pusulasını kurtaran harika oyuncaklar olsa da,” diye şaka yapıyor utangaç ama muzip bir tavırla. Kendini feminist olarak görmüyor ve 4B hareketini desteklemiyor ancak “eğer böyle devam ederse Güney Kore'nin nesli tükenecek” konusunda net.


0,72
kadın başına çocuk

Bu, Güney Kore'nin doğurganlık oranıyla dünyadaki en düşük orandır. Ve serbest düşüşte de devam ediyor.


Daha sonra, daha pratik bir düzeyde Kim, açık bir suçluya dikkat çekiyor: ebeveynliğin maliyeti. Çocuk sahibi olmanın en pahalı olduğu ülkenin Güney Kore olması boşuna değil. Özellikle YuWa Nüfus Araştırma Enstitüsü'ne göre, bir çocuğun 18 yaşına gelmesi için kişi başına düşen ortalama gelirin 7,79 yıl olması gerekiyor. Bu, Fransa'dakinin üç katından fazla ve nihai faturanın miktarı 250.000 avronun biraz üzerinde. «Bu öfkeye şehirde bir ev kiralamanın veya satın almanın maliyetini de eklersek, matematik bir anlam ifade etmiyor. “Bu imkansız” diye ekliyor Kim.


Eğitimin yükü



Aslen sanayi şehri Busan'dan gelen otuzlu yaşlarında Cho Eun, daha az harcamaya çalışmanın bir seçenek olmadığını ekliyor. “Asıl gider eğitimdir. Güney Kore toplumu oldukça rekabetçidir ve KOBİ'ler ile büyük 'chaebol' (Samsung gibi dev holdinglerin bilindiği üzere) arasındaki çok büyük ücret farkından muzdariptir. Yalnızca olağanüstü eğitime sahip olanlar bu şirketlerdeki pozisyonlara erişebilir ve rahat bir yaşamı garanti edebilir; dolayısıyla aileler, çocuklarının gerekli mükemmelliğe ulaşmasını sağlamak için mümkün olan her şeyi yapar” diye açıklıyor. İspanya gibi ülkeler sıralamada Pisa gibi düşerken, Güney Kore yükseliyor. Cho, öğrencilerin maraton günlerinin ekonomik ve psikolojik yüküne odaklanarak “Ama ne pahasına?” diye soruyor.

Önlenemeyen doğurganlık oranını durdurma girişiminde bulunan ve 4B gibi girişimlerden alarma geçen Seul hükümeti, farklı ekonomik önlemler önerdi. Şu anda, tüm ailelere doğumdan sonra yaklaşık 1.500 avro tutarında bir bebek çeki veriliyor ve bunun ardından çocuk büyüdükçe değişen bir sübvansiyon geliyor: Birinci yaş gününe kadar 500 avro, ikinci yaşına kadar yarısı ve ilköğretime erişim sağlanana kadar 150 avro. eğitim. Tek ebeveynli ve düşük gelirli aileler ek bir miktar alırlar. Kim ve Cho da aynı fikirde: “Tamamen yetersiz.”

Ücretsiz kreş ve uzlaşma için daha fazla imkan gibi daha iyi sosyal hizmetler talep ediyorlar. Çünkü bu durumda şaşırtıcı olan bir şey varsa o da Yoon Suk-yeol'un yönetiminin çalışma mevzuatında Güney Korelilerin haftada 52 saatten 69 saate çıkmasını sağlayacak bir reformu teşvik etmesidir. “Hala sağlanan yardımdan çok uzağız. Avrupa'da onaylandı ve sorunumuz daha ciddi” diyor birincisi.

Güney Kore, 18 ay ile dünyanın en uzun babalık iznine sahip olmasına rağmen yalnızca üçüne maaş ödeniyor

Ancak Hükümet bir açıdan dev bir adım attı: Geçen yıl doğum ve babalık iznini gezegendeki en uzun süre olan 18 aya kadar artırmaya karar verdi. Elbette bir püf noktası var: Bunlar yalnızca her ikisinin de çalıştığı ve yalnızca üç ay ücretli izne sahip olan heteroseksüel çiftler içindir. Eleştirmenler, daha önce 52 hafta süren ve ebeveynlerin %22'si tarafından kabul edilen bir girişim için çok az teşvik olduğunu söylüyor. Yalnızca Japonya'da bu oran %15,3 ile daha düşüktür.

Batılı erkeklerin yanında kendini çok daha rahat hissettiğini iddia eden Cho, “Erkeklerin babalık izni gibi haklar talep etmesini engelleyen maçoluğu azaltacak sosyal eğitim üzerinde çalışmazsak hiçbir şey işe yaramayacak” diyor. “Özellikle çok farklı bir bakış açısına sahip Avrupalılar” diye belirtiyor. “Bizimki de dinozorlar gibi ya değişir ya da yok olur” diye gülüyor. Ama bunu şaka amaçlı söylemiyor.







Göçmenlik çözümü



Güney Kore ve Avrupa toplumları arasındaki en büyük farklardan biri çıplak gözle görülebiliyor: özellikle iç evlilik. Her ne kadar 51 milyon nüfusu İspanya'dan fazla olsa da yurt dışında doğmuş bir buçuk milyondan az nüfusa ev sahipliği yapıyor; bu da ülkemizden dört milyon daha az. Ve neredeyse yarım milyonu Çin uyruklu etnik Korelilerden oluşuyor.Hükümet, topluma yeni bir soluk getirmek için bu durumu tersine çevirmek istiyor. Yaşlanma nedeniyle azalmaya başlayan emek ve doğum oranı açısından olumlu bir şey. Çünkü Güney Kore'deki göçmenlerin ana menşe ülkeleri daha yüksek doğurganlık oranlarına sahip.
 
Üst